胡昌升在省委人才工作領導小組會議上強調
讓各類人才競相涌現各展其能活力迸發 以高素質人才引領和支撐全省高質量發展

時間:2024-03-25 來源:新甘肅 作者:

  新甘肅客戶端蘭州3月22日訊(新甘肅·甘肅日報記者張富貴)省委人才工作領導小組2024年第一次會議今天在蘭州召開,省委書記、省委人才工作領導小組組長胡昌升主持并講話。他強調,要全面貫徹習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想,牢固樹立人才是第一資源理念,全面實施人才賦能工程,用心用情用力服務和保障人才發展,加快建設西部地區重要人才中心和創新高地,讓各類人才競相涌現、各展其能、活力迸發,以高素質人才引領和支撐全省高質量發展。

  省領導程曉波、張錦剛、張曉強、張偉、李剛、雷思維出席。

  會議傳達學習了中央有關文件精神,聽取省委人才工作領導小組成員2023年度抓人才工作述職,審議了《蘭州吸引集聚人才平臺創建方案》。

  胡昌升對2023年全省人才工作取得的成績給予肯定,對2024年重點工作作出安排。他強調,要加力深化人才體制機制改革,完善人才管理、使用、評價、激勵、流動機制,加快建立以創新價值、能力、貢獻為導向的人才評價體系,構建充分體現知識、技術等創新要素價值的分配機制,推動人才跨領域、跨部門、跨地區有序流動,為創新人才脫穎而出、施展才華創造良好環境。要加力創建人才平臺載體,高標準、高質量創建蘭州吸引集聚人才平臺,加快建設科創基地、高校學科、科技企業等創新載體,增強人才集聚能力,促進創新鏈產業鏈資金鏈人才鏈深度融合。要加力壯大重點人才隊伍,大力培育引進支撐新質生產力發展、現代化產業體系構建的高素質產業創新人才,全力支持科技領軍人才和創新團隊開展科研攻關,實施鄉村產業振興帶頭人培育“頭雁”項目,加快培養生態環境治理和“雙碳”技術技能人才。要加力激發人才工作活力,優化實施“十百千萬”工程,全面落實黨委聯系服務專家制度,落細落實“隴原人才服務卡”政策,堅持走出去與請進來、全職與柔性、招商引資與招才引智相結合廣泛引才聚才,創新方式自主育才,完善機制精心留才,創造條件積極用才。各級黨委(黨組)要嚴格落實黨管人才原則,領導小組辦公室要履行牽頭抓總職能,各成員單位要細化工作舉措,推動各項任務落地見效。

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